為了確保受訓學員的正常學習秩序，激發(fā)學員學習的積極性，提高培訓質(zhì)量，要把學員在校受訓情況及時反饋給學員所在單位。為此，制定以下制度。
1、在審批學員請假條時，要先與其所在單位聯(lián)系：公事問是否確切，私事問是否允許。然后再確定是否允許其請假。
2、曠課現(xiàn)象一經(jīng)出現(xiàn)，就要迅速查明原因，并及時向其所在單位通報，征求單位處理意見，然后再作出適當處理。
3、對遲到現(xiàn)象嚴重者，要進行批評教育，屢教不改者，要向其所在單位通報，征求處理意見。
4、在培訓過程中，若發(fā)現(xiàn)不適宜繼續(xù)學習者，要向送培單位說明情況，征求處理意見。
5、在培訓期間，要教育學員遵紀守法，對出現(xiàn)偷盜、賭博、酗酒鬧事、嫖娼等現(xiàn)象，除批評教育外，要及時向其所在單位通報。觸犯刑律的，交由司法部門處理。
6、學員在培訓期間的學習情況和行為表現(xiàn)，要如實記錄在學籍檔案中，結(jié)業(yè)時要向送培單位全面匯報。