1、目的
保證交接班工作的順利進(jìn)行,促進(jìn)安全生產(chǎn)。
2、適用范圍:
本制度適用于民爆企業(yè)交接班管理。
3、工作規(guī)定:
3.1接班人員必須提前1 0分鐘到崗位交接班,交班人員未交接班不得擅自離開工作崗位。
3.2三班制工作人員(門衛(wèi)、警衛(wèi)、水泵、變電所、干燥房、鍋爐房等)不準(zhǔn)頂班、替班、換班。嚴(yán)禁崗位無人,做好各種原始記錄。
3.3交接班必須在現(xiàn)場面對面交接,并辦理好交接手續(xù),由雙方班長簽字或蓋章。
3.4交接班內(nèi)容:
3.4.1傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)交代的事項和工作內(nèi)容。
3.4.2操作中的工作情況和存在的問題。
3.4.3供水、供電、供氣情況。
3.4.4設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況。
3.4.5有無檢修項目、注意事項、安全措施。
3.4.6交接保管的工具與物品。
防治自然火災(zāi)治理規(guī)定
防治粉塵治理規(guī)定
防治瓦斯治理規(guī)定
失修巷道治理規(guī)定
通風(fēng)系統(tǒng)治理規(guī)定
防止通風(fēng)事故規(guī)定
防止通風(fēng)重特大傷亡事故規(guī)定
防止通風(fēng)一般傷亡事故規(guī)定
領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場帶班管理制度
礦山安全生產(chǎn)管理制度
煤礦調(diào)度室管理制度
安全隱患排查治理管理制度
班前會管理制度
安全風(fēng)險抵押金管理制度
安全責(zé)任追究制度
煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制