??????? 第32條? 縣級供電企業(yè)應(yīng)每年公布一次現(xiàn)行有效的規(guī)程制度清單，并按清單配齊各崗位有關(guān)的規(guī)程制度。
??????? 第33條? 縣級供電企業(yè)以及在縣級供電企業(yè)內(nèi)工作的其他組織、個人必須按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”(工作票、操作票)“三制”(交接班制、巡回檢查制、設(shè)備定期試驗輪換制)和設(shè)備缺陷管理等制度，施工作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行安全施工作業(yè)票和安全交底制度。
??????? 第34條? 縣級供電企業(yè)及其上級主管部門必須嚴(yán)格執(zhí)行各項技術(shù)監(jiān)督規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮技術(shù)監(jiān)督專責(zé)人的技術(shù)管理作用，保證設(shè)備和電網(wǎng)安全可靠運(yùn)行。
??????? 第35條? 縣供電公司在具備、完善各項有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章、制度的基礎(chǔ)上，必須制定以下實施細(xì)則和管理辦法：
??????? 1、安全生產(chǎn)責(zé)任制及獎懲辦法、風(fēng)險抵押金制度
??????? 2、安全生產(chǎn)違章記分、試崗、離崗、內(nèi)部待崗實施細(xì)則
??????? 3、變壓器、高壓試驗、斷路器、配電檢修等現(xiàn)場檢修規(guī)定
??????? 4、交通安全管理辦法
??????? 5、電力設(shè)施防火、防盜、防汛管理辦法
??????? 6、農(nóng)村低壓電氣安全操作辦法
??????? 7、反事故技術(shù)措施和安全技術(shù)措施管理辦法
??????? 8、班前會、班后會、現(xiàn)場交底會、安全日活動及安全分析會制度
??????? 9、設(shè)備缺陷閉環(huán)管理制度
??????? 10、設(shè)備定期試驗、檢修制度
??????? 11、安全工器具定期檢驗制度
??????? 12、安全培訓(xùn)、考試制度
??????? 13、“兩票”合格率統(tǒng)計考核制度
??????? 14、安全月報和年報統(tǒng)計制度
??????? 15、安全大檢查制度
??????? 第36條? 縣供電公司要切實提高職工的自我保護(hù)意識，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，提高落實力、執(zhí)行力。定期進(jìn)行培訓(xùn)，努力提高職工安全素質(zhì)及安全技能，注重施工現(xiàn)場安全，落實“兩防”（防觸電、防高空墜落）和杜絕“六不”行為（不辦票、不交底、不監(jiān)護(hù)、不停電、不驗電、不掛接地線），實現(xiàn)安全關(guān)口前移。
??????? 第六章? 反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃
??????? 第37條? 縣級供電企業(yè)每年應(yīng)編制年度反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)計劃。
??????? 第38條? 企業(yè)年度反事故措施計劃由分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)組織，生產(chǎn)技術(shù)部門為主，各有關(guān)部門參加，根據(jù)上級頒發(fā)的反事故技術(shù)措施、需要消除的重大缺陷、提高設(shè)備可靠性的技術(shù)改進(jìn)措施以及本企業(yè)事故防范對策進(jìn)行編制。
??????? 第39條? 企業(yè)年度安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃由縣公司第一責(zé)任人組織，安監(jiān)部門為主，各有關(guān)部門參加，根據(jù)國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和上級頒發(fā)的安全技術(shù)勞動保護(hù)措施，從改善勞動條件、防止傷亡事故、預(yù)防職業(yè)病等方面進(jìn)行編制，項目安全施工措施應(yīng)根據(jù)施工項目的具體情況，從作業(yè)方法、施工機(jī)具、工業(yè)衛(wèi)生、作業(yè)環(huán)境等方面進(jìn)行編制。
??????? 第40條? 縣級供電企業(yè)應(yīng)優(yōu)先安排反事故措施、安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃所需資金。安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃所需資金每年從更新改造或其他生產(chǎn)費(fèi)用中提??；反事故措施計劃應(yīng)納入檢修、技改計劃。
??????? 第41條? 反事故措施計劃應(yīng)根據(jù)實際存在的問題、設(shè)備缺陷、上級頒發(fā)的事故通報及典型事故，有重點(diǎn)、有針對性、有計劃地安排，以提高設(shè)備可靠性、人身安全為主要目的。安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃要以提供職工必需的安全生產(chǎn)保護(hù)措施，改善勞動條件和施工環(huán)境，防止發(fā)生人身事故為目的。
??????? “兩措”計劃一經(jīng)批準(zhǔn)，必須保證實施經(jīng)費(fèi)足額到位并按時實施。因“兩措”計劃實施不到位，導(dǎo)致發(fā)生設(shè)備或人身事故的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的責(zé)任。
??????? 第42條? 安全監(jiān)督部門負(fù)責(zé)監(jiān)督反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃的實施，對存在的問題應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
??????? 第43條? 縣級供電企業(yè)和基層單位負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查反事故措施計劃，安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃的實施情況；并保證反事故措施計劃、安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃的落實。
??????? 第七章? 教育培訓(xùn)
??????? 第44條? 新進(jìn)入企業(yè)的生產(chǎn)人員(含實習(xí)、代培人員)，必須經(jīng)縣級供電企業(yè)、基層單位和班組三級安全教育，并經(jīng)《安全工作規(guī)程》考試合格后方可進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場。
??????? 第45條? 新生產(chǎn)人員必須經(jīng)過下列培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后方可上崗：
??????? 1、運(yùn)行人員和調(diào)度人員(含技術(shù)人員)，必須經(jīng)過現(xiàn)場規(guī)程制度的學(xué)習(xí)、現(xiàn)場見習(xí)和跟班實習(xí)；
??????? 2、檢修、試驗人員(含技水人員)，必須經(jīng)過檢修、試驗規(guī)程制度的學(xué)習(xí)和跟班實習(xí)；
??????? 3、特種作業(yè)人員，必須經(jīng)過國家規(guī)定的專業(yè)培訓(xùn)，并取得合格證書；用人單位還應(yīng)定期對特種作業(yè)人員進(jìn)行考核，不合格者應(yīng)下崗重新培訓(xùn)。
??????? 第46條? 在崗生產(chǎn)人員的培訓(xùn)：
??????? 1、在崗生產(chǎn)人員應(yīng)定期進(jìn)行有針對性的現(xiàn)場考問、反事故演習(xí)、技術(shù)問答、事故預(yù)想等現(xiàn)場培訓(xùn)活動；
??????? 2、離開崗位三個月以上的值班人員，必須經(jīng)過熟悉設(shè)備系統(tǒng)，熟悉運(yùn)行方式的跟班實習(xí)，并經(jīng)《安全工作規(guī)程》考試合格后，方可再上崗工作；
??????? 3、生產(chǎn)人員調(diào)換崗位、所操作設(shè)備或技術(shù)條件發(fā)生變化，必須進(jìn)行適應(yīng)新崗位、新操作方法的安全技術(shù)教育和實際操作訓(xùn)練，經(jīng)考試合格后，方可上崗工作；
??????? 4、所有生產(chǎn)人員必須熟練掌握有關(guān)觸電現(xiàn)場急救方法；所有職工必須掌握消防器材的使用方法。
??????? 第47條? 新任命的縣級供電企業(yè)各級生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)對有關(guān)安全的方針、政策、規(guī)程制度和崗位安全職責(zé)等內(nèi)容學(xué)習(xí)，并在上崗后兩個月內(nèi)由上級管理部門安排或組織考試。
??????? 第48條? 安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)程制度的定期考試：
??????? 1、地市供電公司對縣級供電企業(yè)行政正職、副職、總工程師(或技術(shù)負(fù)責(zé)人)以及安監(jiān)、調(diào)度部門負(fù)責(zé)人，每年進(jìn)行一次考試；
??????? 2、縣級供電企業(yè)和調(diào)度部門對基層單位負(fù)責(zé)人、本企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)部門負(fù)責(zé)人及專業(yè)技術(shù)人員每年至少進(jìn)行一次考試；
??????? 3、縣級供電企業(yè)和調(diào)度部門對基層單位運(yùn)行、檢修、試驗人員以及特種作業(yè)人員，每年進(jìn)行一次考試。
??????? 第49條? 地市供電公司應(yīng)根據(jù)情況對縣級供電企業(yè)生產(chǎn)人員進(jìn)行有關(guān)安全規(guī)程制度的抽考，如抽考成績與定期考試成績差距較大時，應(yīng)通報批評，并責(zé)成該單位重新進(jìn)行考試。
??????? 第50條? 縣級供電企業(yè)對工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人、單獨(dú)巡視設(shè)備人員應(yīng)每年進(jìn)行一次培訓(xùn)考試，以正式文件公布有資格擔(dān)任的三種人名單。
??????? 第51條? 安全規(guī)程考試應(yīng)在每年5月完成，所有應(yīng)考試人員必須參加考試，不得缺考 ?？荚嚦煽儜?yīng)計入個人教育培訓(xùn)檔案，考試成績低于80分（含80分）為不及格，考試不及格的應(yīng)限期補(bǔ)考，合格后方可上崗。
??????? 第52條?? 對違反規(guī)程制度造成事故、一類障礙和嚴(yán)重未遂事故的責(zé)任者，除按有關(guān)規(guī)定處理外，還應(yīng)責(zé)令其學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)程制度，并經(jīng)考試合格后，方可上崗。
??????? 第53條?? 縣級供電企業(yè)應(yīng)運(yùn)用安全錄象、幻燈、電視、計算機(jī)多媒體、廣播、板報、實物、圖片展覽，以及安全知識考試、安全演講、競賽、事故案例分析等多種形式，宣傳、普及安全知識，進(jìn)行針對性形象化的培訓(xùn)教育，提高職工的安全意識和自我防護(hù)能力。
??????? 縣級供電企業(yè)應(yīng)設(shè)置安全教育室，用音像、實物等對職工進(jìn)行安全教育。