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煤礦企業(yè)安全供電“五環(huán)節(jié)”防護法

  
評論: 更新日期:2010年10月02日

4 決策層

  決策層應根據(jù)受控對象,即從供電系統(tǒng)到煤礦負荷的實際,制定出切實可行的安全供電目標、考核細則、獎罰規(guī)定和實施辦法,并通過安全供電專題會議得以貫徹執(zhí)行,及時兌現(xiàn)獎罰規(guī)定。同時要做到"四到現(xiàn)場",即復雜操作或大型作業(yè)到現(xiàn)場;大型作業(yè)程序及安全措施的制定到現(xiàn)場;事故調查處理到現(xiàn)場;檢查工作到現(xiàn)場,切實擔負起安全供電第一責任者的職責,以求實的工作作風帶動職工增強整體安全意識。

5 中間執(zhí)行層

  中間執(zhí)行層必須在運行、檢修、調整、試驗等各種作業(yè)中做到安全掛帥,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。要求一線工人做到"四明確"、"四保證"、"三不傷",即:明確工作任務、明確安全措施、明確工作程序、明確質量要求;保證聽從指揮不違章、保證執(zhí)行規(guī)程不打折、保證完成任務不漏項、保證供電質量不超標以及不傷己、不傷人、不被人傷。

  同時教育層和執(zhí)行層也應及時將工作中的好方法、好措施和存在的問題反映到領導層。決策層也應經常下現(xiàn)場了解實際情況,以便掌握第一手材料,從而做出更切合實際的決策。

  供電管理經驗證明,只要按照上述5環(huán)節(jié),實行多反饋、不間斷地動態(tài)控制和防護,就能確保煤礦企業(yè)供電得以安全、優(yōu)質、順利地進行。?

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