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班組安全管理應(yīng)重拳“5+5”

  
評論: 更新日期:2016年01月27日

  班組安全建設(shè)的重點在作業(yè)現(xiàn)場,抓住作業(yè)現(xiàn)場的制度化管理,就抓住了班組安全建設(shè)的牛鼻子,因此在確保班組安全管理工作能得到落實和操作,就應(yīng)重拳五堅持五制度:

  一是堅持規(guī)范班前會制度。上班前,在區(qū)隊下達本班的生產(chǎn)任務(wù)后,班組長根據(jù)本班的出勤人數(shù),詳細分工,干活時注意事項、質(zhì)量標準工、工程任務(wù)量責(zé)任到人,并排查本班人員情緒,情緒不穩(wěn)定,有思想問題者不要下井,做好安全生產(chǎn)的第一步。下班后,召開班后會,小結(jié)當班的工作情況,結(jié)出現(xiàn)的隱患,發(fā)生的“三違”要認真填寫當班工作日記,做好每月安全質(zhì)量評定。

  二是堅持班中安全巡回檢查制度。班組長堅持不間斷巡查自己施工范圍內(nèi)的所有情況,做到心中有數(shù),把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)中。

  三是堅持班組現(xiàn)場質(zhì)量驗收和交接班制度。班組長要在每天工作完畢,詳細的將本班的工程質(zhì)量一一驗收,及時整改,對存在問題手拉手,口對口給下一班交清。

  四是堅持實行安全宣誓制度。每日開工前由班長召集職工點名,并進行開工前的安全宣誓,對工作現(xiàn)場存在的問題一一向大家交清,檢查特殊工種持證情況,根據(jù)能力大小進行分工。

  五是堅持執(zhí)行開工確認制度,落實三人聯(lián)合安全驗收確認簽名制和四位一體安全驗收確認制,并作記錄臺帳。落實班長安全責(zé)任制,做到持證上崗,嚴禁“三違“,形成全員按章作業(yè)。

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