張先生：我是河南林州人，跟老鄉(xiāng)來(lái)太原打工，被一個(gè)包工頭帶到某公司承攬某小區(qū)維修化糞池項(xiàng)目工作。2011年6月，我坐項(xiàng)目部安排的無(wú)牌工具車到工地上班，結(jié)果路上被限高桿碰撞成重傷。經(jīng)診斷，我右頂骨凹陷性骨折、顱骨缺損等，治療期間，包工頭支付了全部醫(yī)療費(fèi)用。可是治療結(jié)束以后，包工頭不給一分錢賠償就要打發(fā)我回家。遇到這種情況，包工頭應(yīng)不應(yīng)該給我賠償，該如何賠償？

　　孫律師：張先生，你好，首先要確定你是否簽訂過勞動(dòng)合同。根據(jù)你的描述，用工方某公司肯定應(yīng)當(dāng)給你賠償，你的情況應(yīng)該已經(jīng)構(gòu)成了工傷，有關(guān)賠償如果協(xié)商不成就只能進(jìn)行仲裁了。如果你沒有與用工方簽訂勞動(dòng)合同，那么，就應(yīng)當(dāng)首先申請(qǐng)確定勞動(dòng)關(guān)系，你需要收集工牌、工作服、工友的證明等，這些都是你證明自己與用工方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，確定存在勞動(dòng)關(guān)系后，才可以申請(qǐng)工傷賠償。

　　申請(qǐng)工傷賠償，如果用工方?jīng)]有為你繳納工傷保險(xiǎn)，你的工傷賠償就需要用工方自己賠償，首先你要申請(qǐng)勞動(dòng)能力障礙以及停工留薪期的鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)論，用工方應(yīng)當(dāng)賠償你停工留薪期間的工資，住院期間的護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等，并解除勞動(dòng)關(guān)系。