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員工取得工傷賠償是否繳納個人所得稅

  
評論: 更新日期:2012年01月17日

    【問題】
   
    員工因工傷取得工傷賠償,包括一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金,是否應(yīng)代扣代繳個人所得稅?

    【解答】

    《個人所得稅法》第二條規(guī)定,下列各項個人所得,應(yīng)納個人所得稅:

    一、工資、薪金所得;

    二、個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得;

    三、對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得;

    四、勞務(wù)報酬所得;

    五、稿酬所得;

    六、特許權(quán)使用費所得;

    七、利息、股息、紅利所得;

    八、財產(chǎn)租賃所得;

    九、財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;

    十、偶然所得;

    十一、經(jīng)國務(wù)院財政部門確定征稅的其他所得

    根據(jù)上述規(guī)定,工傷事故補償金不屬于《個人所得稅法》所列十一項所得范圍,不繳納個人所得稅,不需要代扣代繳個人所得稅。

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