近聞，某單位每實(shí)現(xiàn)一個(gè)安全百日，都要組織干部職工盤點(diǎn)近年曾發(fā)生過的各類事故和存在的安全隱患。自開展此項(xiàng)活動(dòng)以來，這個(gè)單位安全事故隱患得到有效控制，事故率為零。

    以往，在總結(jié)安全生產(chǎn)工作時(shí)，人們只把先進(jìn)的安全經(jīng)驗(yàn)?zāi)脕斫涣?，事故教?xùn)卻避而不談。誠然，交流和推廣安全經(jīng)驗(yàn)確實(shí)能起到減少失誤、提高職工工作積極性的作用，但是那些用慘痛代價(jià)和生命換來的教訓(xùn)，同樣也是一筆不可多得的財(cái)富。

    時(shí)下，安全生產(chǎn)中的事故隱患還存在，特別是實(shí)現(xiàn)某一既定安全天數(shù)目標(biāo)后，干部職工很容易產(chǎn)生歇歇腳的放松情緒，這時(shí)各類事故隱患就會(huì)乘虛而入。這源于人們對事故隱患所造成的慘痛教訓(xùn)缺乏了解和深刻認(rèn)識，教訓(xùn)這個(gè)反面教員沒能充分發(fā)揮作用。筆者認(rèn)為，盤點(diǎn)隱患比交流經(jīng)驗(yàn)的實(shí)際效果更大。教訓(xùn)能引起人的心靈震撼，能讓干部職工在成績面前保持頭腦清醒，居安思危，從而找出隱患的癥結(jié)，及時(shí)對癥下藥，使安全生產(chǎn)長治久安。