考慮到勞動者流動性較大，為了保護勞動者的權益，方便勞動者進行職業(yè)病診斷，職業(yè)病防治法規(guī)定可以在勞動者用人單位所在地或者本人居住地向承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療機構申請診斷?？紤]到職業(yè)病的診斷需要依據患者職業(yè)史、患者所在作業(yè)現場的職業(yè)衛(wèi)生學監(jiān)測調查資料、患者臨床表現、實驗室檢查結果，在鑒別診斷的基礎上綜合判定，建議首先選擇用人單位所在地承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療機構申請診斷。