（1） 負(fù)責(zé)為公司的決策提供輔助，參與制定辦公室年度工作計劃及費用預(yù)算，并上報審批；
（2） 負(fù)責(zé)全面了解基層情況，確定工作方向、重點、范圍和程度，為公司決策提供依據(jù)；
（3） 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司的內(nèi)、外部工作關(guān)系，文件的擬辦、催辦工作，并監(jiān)督落實，對上報、下發(fā)的各類文件進(jìn)行修改、審核；會議的組織、記錄的整理保存、決議的監(jiān)督落實；辦公車輛的管理和調(diào)度工作；
（4） 負(fù)責(zé)貫徹落實公司的各項經(jīng)營決策；
（5） 負(fù)責(zé)公司的文秘管理工作，準(zhǔn)確把握上級的意圖，及時起草公司有關(guān)文件；
（6） 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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