1.負責公司及各權屬公司法律事務管理的指導、監(jiān)督與協(xié)調工作，提供法律咨詢。

2.認真貫徹執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和政策及公司規(guī)章制度，協(xié)助擬定公司發(fā)展規(guī)劃、年度方針、工作計劃，對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理等方面的重大問題定期調查，做出綜合分析，提出專題報告。

3.負責組織制定公司經(jīng)營管理標準，做好年度目標成本管理和對基層單位經(jīng)營目標考核。

4.負責為公司的重大決策及有關事務提供法律意見

5.參與公司重大項目的談判，草擬、修改和審核公司重要的合同、法律文書。

6.負責協(xié)調處理訴訟工作。

7.對各權屬公司的業(yè)務工作進行巡查，并提出相應的法律建議，必要時報備公司經(jīng)理室予以監(jiān)督落實。

8.履行本崗位安全工作職責。