勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的職責(zé)有哪些？
評(píng)論： 更新日期：2010年01月01日
（一)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)能力鑒定工作的政策法規(guī)，結(jié)合我市實(shí)際，制定我市行政區(qū)域內(nèi)的勞動(dòng)能力鑒定管理辦法和規(guī)章制度。
(二)負(fù)責(zé)處理本行政區(qū)域內(nèi)的勞動(dòng)能力鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)鑒定中心開展職工的勞動(dòng)能力鑒定工作。鑒定委員會(huì)可以根據(jù)工作實(shí)際，在區(qū)(市)縣委托社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理職工勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。
(三)培訓(xùn)勞動(dòng)能力鑒定醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員；
(四)組織召開勞動(dòng)能力鑒定工作會(huì)議，研究布置行政區(qū)域的勞動(dòng)能力鑒定工作。
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