2016年9月20日中午，永安里光華路一帶發(fā)生瘋狗咬人事件。目前已有十幾人被咬傷后，到朝陽區(qū)疾控中心注射狂犬疫苗。另有目擊者稱這條瘋狗已咬傷30余人。目前警方正在抓捕，具體被咬傷人數(shù)尚有待統(tǒng)計，希望周邊廣大市民注意安全。

在朝陽疾控中心，傷者在等待注射疫苗

一只瘋狗攪得半個朝陽區(qū)都不安寧了，有人說要亂棍打死這只瘋狗，也有調侃愛狗人士的，因為這只狗，新聞評論區(qū)已經炸裂了！

不過，小編只想知道一個問題：因工外出期間或上下班途中被狗咬傷，算是工傷嗎？

就是這只狗！大家要注意了！

先來看看在《工傷保險條例》中，哪些情況可以認定為工傷。

第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

2.工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

3.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

4.患職業(yè)病的；

5.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

6.在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

7.法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

上下班途中遭遇交通事故才能算工傷？

第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：1.在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；2.在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；3.職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：1.故意犯罪的；2.醉酒或者吸毒的；3.自殘或者自殺的。

被狗咬傷可不是小事，有可能感染狂犬病

由上，我們可看出，如果因工外出期間，由于工作原因受到傷害，那么，被狗咬傷的情況是可以認定為工傷的。

但是！

在上下班途中能夠認定工傷的其情況是——受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，并未提及被狗咬傷的情況，所以下班途中被狗咬傷不能算為工傷，傷者只能找狗主人要求賠償醫(yī)藥費，如果對方拒賠可依法向人民法院提起訴訟主張自己的權利。

但是，如果那只狗沒有主人，是一只流浪狗呢？那該如何是好？難道就只能自認倒霉了？

最后，提醒大家：一旦發(fā)生被咬傷、抓傷的情況，應立即用清水或肥皂水反復沖洗傷口15-20分鐘。徹底沖洗后用碘酒(碘伏)或醫(yī)用酒精涂擦傷口，再前往有資質的狂犬疫苗門診注射狂犬疫苗（當然，希望這種事情永遠不要發(fā)生）。