為強化安全管理組織對生產(chǎn)安全的保障作用，提高建筑企業(yè)安全績效，基于現(xiàn)代企業(yè)組織論，分析建筑企業(yè)傳統(tǒng)安全管理組織結(jié)構(gòu)在工程實踐中的缺陷，提出建筑企業(yè)安全管理組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化方案。以有序度作為安全管理組織結(jié)構(gòu)優(yōu)劣的評價指標，考慮時效熵和質(zhì)效熵2 個評價維度，建立基于熵的建筑企業(yè)安全管理組織結(jié)構(gòu)有序度評價模型。結(jié)合實例，對某國有建筑企業(yè)安全管理組織實施優(yōu)化，并通過比較優(yōu)化前后組織結(jié)構(gòu)有序度驗證優(yōu)化方案。結(jié)果表明: 優(yōu)化后安全管理組織結(jié)構(gòu)的有序度有顯著提高，優(yōu)化的建筑企業(yè)安全管理組織結(jié)構(gòu)較傳統(tǒng)的有明顯的優(yōu)越性。