３．１５前后，新聞媒體被各種消費權益保護霸屏，其中以次充好，欺瞞欺詐等不良經營之道曝光居多，但也有發(fā)揚中華民族傳統(tǒng)美德，以實際行動落實社會主義核心價值觀之公平、誠信等，如多地出現(xiàn)“無人收款豆腐攤”就是很好例證。

多年以來，因為攤主手頭事多，無暇單個收款，只得讓顧客自拿自付自找零，等到收攤合計收款數(shù)額，準確不少一分。有看客認為是豆腐便宜，一塊才一元，筆者卻認為這是信任基石發(fā)揮的巨大力量，一方面攤主誠信經營，確保質量重量，一方面顧客自覺自律，尊重勞動成果。彼此信任，互相促進，一派和諧。世間萬事萬物，不同行但同理，身為一名安全監(jiān)管人員，自然想到本職工作。

剖析居多安全生產事故，從業(yè)人員安全意識不足是引發(fā)事故的重要原因之一。那為什么規(guī)章制度字字醒目，警示牌、警示標語隨處可見，宣傳教育如期開展，就算處罰決定時有下達，依然難以敲響一些從業(yè)人員的安全警鐘呢？筆者認為提高從業(yè)人員對安全生產一系列法規(guī)制度以及安全措施的信任意識才是關鍵。

如同一個人如果喜好占便宜，不會放棄任何機會，就算一塊豆腐一元錢，他也會去順手牽羊。實際工作中，習慣圖省事省力的從業(yè)人員，技高人膽大，再簡單的事情也會無視規(guī)章制度，沒有信任，條條框框也成一紙空文，心存僥幸抄近道，鋌而走險，以身試法。根據安全生產管理學理論：“只要有不安全因素存在，遲早就會發(fā)生事故。”一次兩次甚至三次都安然無恙，河邊常走必然濕鞋，災難臨頭的那一刻便追悔莫及了。

故而，充分發(fā)揮信任的力量，提高從業(yè)人員對安全生產信任力度，促使安全意識內化于心，外化于行，變“要我安全”成“我要安全”，生產生活才能實現(xiàn)真正的長治久安。